GESTION EMPRESARIAL
GESTIÓN EMPRESARIAL Es el conjunto de actividades empresarial que realiza una persona especializada. Además, debe tener la capacidad de poder organizar, controlar y dirigir un grupo de personas. A fin de conseguir los objetivos que se ha planteado la organización a principios de año. GESTIÓN DE PERSONAL La gestión de personal es una de las tareas fundamentales que realiza todo departamento de recursos humanos en cualquier empresa. Abarca todas las tareas relativas a la administración del capital humano de la propia compañía, desde la gestión de los empleados, a la selección de los trabajadores y la formación de estos. CONTRATOS LABORALES EN PERÚ Dentro de la legislación laboral peruana encontramos tres tipos de contratos sujetos a modalidad, quienes a su vez se dividen en tres subgrupos: Temporal: inicio de actividad, necesidad mercado, reconvención empresarial. TIPOS DE CONTRATOS LABORALES Contrato a Término Fijo. Contrato a término indefinido. Contrato de Obra o labor. Contrato...